352717 работ
представлено на сайте
Социальное партнерство в сфере труда и его значение для УЧР общества

Реферат Социальное партнерство в сфере труда и его значение для УЧР общества, номер: 242658

Номер: 242658
Количество страниц: 16
Автор: marvel
390 руб.
Купить эту работу
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу
essay cover Социальное партнерство в сфере труда и его значение для УЧР общества , "Содержание
Введение 3
1.Социальное партнерство в сфере труда 5
2.Современное развитие содержания социального партнерств...

Автор:

Дата публикации:

Социальное партнерство в сфере труда и его значение для УЧР общества
logo
"Содержание
Введение 3
1.Социальное партнерство в сфере труда 5
2.Современное развитие содержания социального партнерств...
logo
144010, Россия, Московская, Электросталь, ул.Ялагина, д. 15А
Телефон: +7 (926) 348-33-99

StudentEssay

buy КУПИТЬ ЭТУ РАБОТУ.
  • Содержание:
    "Содержание
    Введение 3
    1.Социальное партнерство в сфере труда 5
    2.Современное развитие содержания социального партнерства и его значение для УЧР общества 6
    Заключение 15
    Список использованной литературы 17

    Список использованной литературы

    1. Великобритания: вовлеченность работников // Справочник по управлению персоналом. 2010. № 3. С. 118–123.
    2. Волков Ю.Г. Креативное общество как цель российской модернизации // Социологические исследования. 2011. № 11. С. 25–32.
    3. Олимпиева И.Б. Российские профсоюзы в системе регулирования социально-трудовых отношений: особенности, проблемы и перспективы исследования. М.: Московский общественный научный фонд: Центр независимых социол. исслед., 2010.
    4. Останина М.В. Лояльность персонала предприятия ― теоретические подходы к анализу // Актуальные проблемы гуманитарных и естественных наук. 2010. № 12. С. 220–228.
    5. Современное общество и труд: сборник научных статей / ред. кол.: Р.В. Кара- петян (отв. ред.), А.А. Русалинова, О.А. Таранова. СПб.: Изд. центр эко- номич. ф-та СПбГУ, 2014. 909 с
    6. Трудовые отношения: состояние и тенденции развития в России: сб. науч. ст. / ред. кол.: В.А. Ядов (отв. ред.), Н.В. Авдошина, Ю.В. Васькина, Б.Г. Ту- кумцев; СамГУ, СИ РАН, НИК РОС, СПАС. Самара: Изд-во «Самарский университет», 2013. 264 с
    7. Бейл Барбара. Изменение требований к HR. Расширенный обзор из журнала Human Resource Management // Справочник по управлению персоналом. 2002. № 6.
    8. Корпоративные документы по управлению человеческими ресурсами. Debenhams, 1998–2002 гг. 3. Питер М. Сенге. Пятая дисциплина: искусство и практика самообучающейся организации. М., 1999.
    9. Управление человеческими ресурсами / Под ред. М. Пула, М. Уорнера. СПб., 2002.



    "
logo

Другие работы