Курсовая Особенности работы HR-менеджера в условиях экономического кризиса, номер: 188987

ВВЕДЕНИЕ…………………………………………………………………………..3
1 Теоретические аспекты функционирования НR-службы предприятия……...5
1.1 Особенности развития сферы HR-менеджмента в экономике знаний 5
1.2 Реализация антикризисной НR-политики в рамках существующей системы НR-менеджмента предприятия 10
2 Анализ деятельности «НПО АСТА»…………………………………………14
2.1Общая характеристика организации 14
2.2 Анализ показателей и системы управления персоналом ЗАО «НПО АСТА»… 16
2.3 Оценка компетенций HR-менеджера по персоналу ЗАО «НПО АСТА» 22
3 Совершенствование функциональных обязанностей HR-менеджера ЗАО «НПО АСТА» в условиях экономического кризиса……………………………..26
ЗАКЛЮЧЕНИЕ……………………………………………………………………..30
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ..……………………………..32
ПРИЛОЖЕНИЕ А………………………………………………………………….35