Номер: 228898
Количество страниц: 26
Автор: marvel11
Курсовая Мотивация работников к трудовой активности с учетом их потребностной сферы, номер: 228898
650 руб.
Купить эту работу
Не подошла
данная работа? Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу
данная работа? Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
- Содержание:
"Введение 3
1. Понятие и сущность мотивации 5
2. Мотивационные факторы потребностной сферы работников 11
3. Методы мотивации работников к трудовой активности 19
Заключение 23
Список использованной литературы 25
1. Трудовой Кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ (с последними изменениями и дополнениями) // Информ.-правов. система «Гарант». – Дата обращения: 18.12.2015г.
2. Абрамова С.В. Мотивация и стимулирование труда персонала // Проблемы современной экономики: материалы II междунар. науч. конф. (г. Челябинск, октябрь 2012 г.). — Челябинск: Два комсомольца, 2012. — С. 149-153.
3. Алавердов А.Р. Управление человеческими ресурсами организации. – М.: Маркет ДС, 2013. – 384 с.
4. Арсеньев Ю.Н. Управление персоналом: Модели управления – М.: Эксмо, 2012. – 259 с.
5. Афанасьев В.Я. Теория менеджмента. Учебник и практикум. 2-е изд., перераб. и доп. – М.: Юрайт, 2015. – 672 с.
6. Базаров Т.Ю., Еремин Б.Л. Управление персоналом – Москва: Юнити, 2011. – 361 с.
7. Большакова И.А. Мотивация как элемент эффективного управления персоналом // Экономика и управление: анализ тенденций и перспектив развития. – 2014. - № 12. – С.113-116.
8. Боробов В.Н. Управление персоналом и мотивация в современной организации // Национальная безопасность. – 2014. - № 4. – С.493-504.
9. Ворст И.,Ревентлоу П. Экономика фирмы: учебное пособие. – М.: изд – во Высшая школа. 2013. – 328 с.
10. Генкин Б.В. Экономика и социология труда: учеб. для вузов / Б.В. Генкин. – М.:Инфра-М, 2011, – 384с.
11. Герчиков В.И. Мотивация, стимулирование и оплата труда персонала. – М.: ГУ-ВШЭ, 2012. – 386 с.
12. Каграманова Т.И. Проблемы стимулирования и мотивации в управлении персоналом // Мир науки, культуры, образования. – 2014. - № 3 (46). – С.382-384.
13. Когдин А.А. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности в управлении персоналом // Основы экономики, управления и права. – 2012. - № 4. – С.80-83.
14. Корзенко Н.И., Тимакова Т.В. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности в управлении персоналом // Вестник ЧГУ. – 2015. - № 1 (356). – С.124-126.
15. Кузнецов С.А. Недостатки системы мотивации в России как следствие несовершенной системы управления персоналом // Современные проблемы науки и образования. – 2011. - № 6. – С.207.
16. Лебедев М.А., Ивасенко А.Г. Мотивация как фактор управления персоналом организации // современные наукоемкие технологии. – 2014. - № 7. – С.164.
17. Литвинюк А.А. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности. Теория и практика. Учебник. – М.: Юрайт, 2015. – 400 с.
18. Лукашевич В.В. Мотивация в организации – М.: Экономика, 2013. – 413с.
19. Лукаш Ю.А. Мотивация и эффективное управление персоналом. – М.: Финпресс, 2013. – 208 с.
20. Патутина Н.А. Организация взаимодействия и мотивация персонала компании // Мотивация и оплата труда. – 2011. - № 1. – С.28-41.
21. Романов А.Н., Лобанов Н.И., Петрунин А.И. Персонал: управление, характеристика, мотивация // Глобализация науки. – 2014. – С.112-114.
22. Селиванова М.В. Принципы управления персоналом: сущность и влияние на мотивацию // Гуманитарные, социально-экономические и общественные науки. – 2015. - № 7. – С.170-172.
23. Турчинов А.И. Управление персоналом. М.: Знание, 2012. – 488 с.
24. Федосеев В.Н. Управление персоналом : учеб. пособие для вузов. - Ростов-на-Дону: МарТ, 2013. - 523 с.
"
Другие работы
520 руб.
260 руб.
390 руб.
260 руб.