Диплом Личность в организации. Социально-психологические аспекты управления, номер: 16842

Введение………………………………………………………………..
1. Личность и её потенциал в системе управления…………………….
1.1. Социально-психологические понятия личности……………………
1.3. Взаимодействие человека и организации……………………
2. Социально-психологические методы управления и оценки персонала…..
2.1. Сущность и содержание системы управления………………………
2.2. Человек в системе управления………………………………….
2.3. Деловая оценка персонала организации………………………………..
Заключение……………………………………………………………
Литература………………………………………………………………..
Приложение……………………………………………………………..