Контрольная Комплексный экономический анализ (задания 1, 6, 11, 45), номер: 46351

"Задание 1
По данным таблиц №1 и №2 дать оценку качества продукции и его влияния на изменение стоимостных показателей.
Таблица 1
Наименование продукции Прошлый период Отчетный период
Цена за кг, руб. Количество, т Цена за кг, руб. Количество, т
Мука высшего сорта 12,00 7 12,5 7
Мука 1 сорта 10,5 8 10,8 8,5
Мука 2 сорта 8,00 6 8,30 6,3

Таблица 2
Показатели Мука в/с Мука 1 сорт Мука 2 сорт
Прошлый период Отчетный период Прошлый период Отчетный период Прошлый период Отчетный период
Стоимость забракованной продукции, тыс. руб. 2,00 2,10 1,50 1,60 1,20 1,30
Расходы по исправлению брака, тыс. руб. 0,3 0,4 0,2 0,2 0,15 0,17
Стоимость брака по цене возможного использования, тыс. руб. 0,10 0,10 0,10 0,10 0,10 0,12
Удержание с виновных лиц, тыс. руб. 0,10 0,20 0,12 0,13 0,10 0,10
Задание 6
По данным таблицы 1 определить себестоимость продукции. Дать оценку изменения состава и структуры себестоимости, назвать пути снижения затрат на производство.
Таблица 1
Показатели По бизнес-плану, тыс. руб. Фактически, тыс. руб. Индекс цен
Основные материалы 363000 387900 1,12
Покупные изделия и полуфабрикаты 145000 12300 1,06
Вспомогательные материалы 89000 6300 1,02
Топливо на технологические цели 112000 127000 1,18
Заработная плата 202000 243000 1,05
Отчисления на социальные нужды 81230 86560
Амортизация 45000 48900
Товарная продукция в ценах реализации 1620380 1876900 1,15
Итого себестоимость продукции: 1037230 911960
Задание 11
При цене билета на футбольный матч, равной 100 руб., на стадион пришло 4000 чел. Когда цена билета поднялась до 300 руб., число болельщиков сократилось до 1000 чел. Если считать функцию спроса линейной, то сколько болельщиков придут на стадион при цене билета в 200 руб.?
Задание 45
На выполнение планируемого на текущий год объема работы требуется 45000 человеко-дней рабочего времени. По календарю в планируемом году 110 выходных и праздничных дней. Продолжительность отпуска у 50% работников предприятия составляет 24 рабочих дня, а у 50% – 30 рабочих дней. Отпуска по беременности и родам по данным базового периода составляют в среднем 6 рабочих дней на одного работника, учебные отпуска и неявки по болезням – в среднем 4 рабочих дня на человека. Потери времени вследствие прогулов составляют в среднем один день на человека. Определить среднесписочное количество работников, необходимое для выполнения производственного плана.

"