Отчет по практике Администрация МО Тепло-Огаревский район 2, номер: 307267

Содержание
Введение 3
1. Характеристика Отдела по делопроизводству, контролю и кадрам организационного управления администрации муниципального образования Тепло-Огаревский район. 5
2. Анализ кадрового обеспечения в системе муниципального управления в МО Тепло-Огаревском районе Тульской области 13
3. ДеятельностьОтдела по делопроизводству, контролю и кадрам организационного управления администрации муниципального образования Тепло-Огаревский район. 17
Заключение 27
Список литературы 29

Список литературы

1. Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12.12.1993) (с учетом поправок, внесенных Законами РФ о поправках к Конституции РФ от 30.12.2008 N 6-ФКЗ, от 30.12.2008 N 7-ФКЗ, от 05.02.2014 N 2-ФКЗ, от 21.07.2014 N 11-ФКЗ). // "Собрание законодательства РФ", 04.08.2014, N 31, ст. 4398.
2. Федеральный закон от 02.03.2007 N 25-ФЗ (ред. от 26.07.2017) "О муниципальной службе в Российской Федерации" // "Парламентская газета", N 34, 07.03.2007.
3. Федеральный закон от 27.07.2004 N 79-ФЗ (ред. от 03.07.2017) «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (с изм. и доп., вступ. в силу с 02.08.2016) // «Собрание законодательства РФ», 02.08.2004, N 31, ст. 3215.
4. Федеральный закон от 06.10.2003 N 131-ФЗ (ред. от 05.12.2017) "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" (с изм. и доп., вступ. в силу с 16.12.2017) // "Собрание законодательства РФ", 06.10.2003, N 40, ст. 3822.
5. Федеральный закон от 27.05.2003 N 58-ФЗ (ред. от 13.07.2015) "О системе государственной службы Российской Федерации" // "Собрание законодательства РФ", 02.06.2003, N 22, ст. 2063.
6. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ (с изм. и доп., вступ. в силу с 03.10.2017) // "Собрание законодательства РФ", 07.01.2002, N 1 (ч. 1), ст. 3.
7. Указ Президента РФ от 28.12.2006 N 1474 (ред. от 08.03.2015) "О дополнительном профессиональном образовании государственных гражданских служащих Российской Федерации". // "Собрание законодательства РФ", 01.01.2007, N 1 (1 ч.), ст. 203.
8. Анненков В. И. Государственная служба: организация управленческой деятельности: учебное пособие./ А.В. Баргон, Б.И. Моисеев - 2-е изд., - М.: КНОРУС, 2012. – 362 с.
9. Антипов А. А. Подготовка госслужащих в России: социально-исторические истоки современных проблем и образовательные пути их разрешения. // А. А. Антипов. Вестник Российской таможенной академии. - 2015. - №1. – С.21-29.
10. Гришко И. Г. Формирование рационального варианта распределения контингента обучаемых по элементам системы профессиональной подготовки таможенных органов.// И. Г. Гришко. Вестник Российской таможенной академии. - 2014. - №2. – С. 58-62.
11. Грушевская Е.А. Кадровый потенциал государственной службы: современное состояние и тенденции развития // Государственное и муниципальное управление, 2014. - С. 1-6.
12. Давыдов К. В. Должностные регламенты государственных гражданских служащих как элемент реформы государственной службы Российской Федерации: основные правовые проблемы // Административное право и процесс. - 2016. - № 4. - С. 24.
13. Данилина М. В., Подлиннова А., Силаев А. Портрет государственного служащего: социальные и психологические аспекты. [Электронный ресурс] // Гуманитарные научные исследования. 2015. № 1. // URL: http://human.snauka.ru/2015/01/8195 [Дата обращения 20.12.2017]
14. Захарова Т. И. Государственная служба и кадровая политика. Учебное пособие. // Т. И. Захарова.- М.: Евразийский открытый институт, 2013. – 399 с.
15. Игнатов В.Г. Государственная и муниципальная служба России: история и современность./ В. Г. Игнатов -6-е изд., доп. и перераб. - Ростов-н/Д.: Издательский центр «МарТ», 2014. – 490 с